Проинформируйте работников о существовании нового коронавируса и мерах предосторожности для защиты здоровья. Рассказать можно устно на внеплановом инструктаже, основание для него — решение работодателя (п. 2.1.6 Порядка обучения, утв. постановлением Минтруда и Минобразования от 13.01.2003 № 1/29; далее — Порядок обучения № 1/29).
Какие профилактические меры предложить работникам
Нет специфической терапии для профилактики нового коронавируса, например специальных лекарств или вакцины. Меры профилактики такие же, как в случае с любым вирусом, изученным ранее. Всемирная организация здравоохранения выделяет пять основных правил предосторожности.
Правило 1. Регулярно мыть руки. Мытье рук с мылом и обработка спиртосодержащим лосьоном убивает вирусы, которые попадают на поверхность кожи. Поэтому мыть руки нужно регулярно: каждый раз после посещения общественных мест, туалета, перед едой, просто в течение дня.
Правило 2. Соблюдать респираторную гигиену. При чихании или кашле рот и нос нужно прикрывать салфеткой, после выкидывать ее в мусорный контейнер с крышкой. Если салфетки нет — сгибом локтя. Так вирусы и другие микробы распространяются медленнее, чем если прикрывать рот и нос руками.
Правило 3. Держать дистанцию в общественных местах. ВОЗ рекомендует соблюдать дистанцию минимум один метр от людей в общественных местах. Особенно стоит дистанцироваться от граждан с признаками заболевания: кашель, насморк, чихание и подобные симптомы. Если у человека респираторная инфекция, например, такая, как новый коронавирус, он распространяет вокруг себя мелкие капли с вирусом. При тесном контакте можно заразиться при вдыхании воздуха.
Правило 4. Не трогать руками лицо. Вирус легко перенести с кожи рук в организм, если трогать глаза, нос, рот. Это из-за того, что в процессе жизнедеятельности руки касаются разных поверхностей, на которых могут быть болезнетворные микробы.
Правило 5. Сразу обращаться к врачу. Повышение температуры, кашель, затруднение дыхания — симптомы, с которыми сразу стоит обратиться к врачу. Поражение органов дыхания в сочетании с повышенной температурой могут сигнализировать о разных заболеваниях, в том числе о новом коронавирусе. Поэтому лучше сразу выяснить причины и назначить грамотное лечение, чтобы болезнь не прогрессировала.
Кроме правил, которые предлагает ВОЗ, расскажите сотрудникам о необходимости проветривать рабочее пространство. Важно поддерживать защитные ресурсы организма: регулярные физнагрузки, соблюдение режима труда и отдыха, сон, прогулки на воздухе, витамины.
Роструд рекомендовал работодателям не направлять туда работников в командировки (рекомендации Роструда от 28.01.2020). Но категоричного запрета нет. Работник по-прежнему может отказаться от командировки, только если ее цель противоречит Трудовому кодексу или договору. Отказаться из-за того, что боишься заразиться новым вирусом, нельзя. Вопросы, которые возникают у работников или работодателей в связи с эпидситуацией, можно задать по бесплатной горячей линии Роструда: 8 (800) 707-88-41 или по телефону горячей линии в ГИТ своего региона.
Главное — не паниковать и отслеживать информацию.
